Home STARE KATEGORIJE Gospodarstvo - Ostalo Ines Damjanić Šturman: Naši zaposlenici rade sjajan posao za što smo ih...

Ines Damjanić Šturman: Naši zaposlenici rade sjajan posao za što smo ih odlučili dodatno nagraditi

Kako bi dodatno nagradila svoje
zaposlenike Valamar Riviera će isplatiti posebnu nagradu za uspješno odrađeni
prvi dio turističke sezone.

Nagrada u neto iznosu od 500 kuna
isplatit će se svim zaposlenicima na neodređeno i određeno vrijeme, a koji će
biti u radnom odnosu na dan 31. srpnja te će kroz mjesec srpanj raditi najmanje
pola mjeseca. Učenicima i studentima koji će tijekom mjeseca srpnja također
raditi najmanje dva tjedna, isplatit će se nagrada u neto iznosu od 300 kuna.
Nagrade će biti isplaćene u kolovozu s plaćom/naknadom za srpanj.

„Odradili smo uspješno prvi dio
sezone, a naši zaposlenici rade sjajan posao za što smo ih odlučili dodatno
nagraditi. Ponosni smo što smo prepoznati kao top poslodavac u turizmu te kao
jedan od najboljih poslodavaca u Hrvatskoj“, izjavila je Ines Damjanić Šturman,
direktorica sektora ljudskih potencijala u Valamar Rivieri.

Valamar je prvi poslodavac u
turizmu u Hrvatskoj koji će svojim zaposlenicima s ugovorom na neodređeno u
trenutku isplate te svim radnicima koji budu u radnom odnosu na određeno
vrijeme u 2019. godini u trajanju od najmanje 10 mjeseci, isplatiti i 13. plaću
u neto iznosu od 5.000 kuna u prosincu. Svojim zaposlenicima Valamar daje i
jamstvo minimalnih neto primanja u iznosu od 5.000 do 7.500 kuna neto za odrađeni
puni mjesečni fond sati.

Svim radnicima u radnom odnosu na
neodređeno vrijeme u trenutku isplate, Valamar će ove godine isplatiti i
božićnicu u neto iznosu od 2.000 kuna, a zaposlenike s ugovorom na određeno
nagraditi i sa nagradom za sezonski posao u neto iznosu od 700 do 1.500 kuna
ovisno o odrađenom broju sati.